美国最高法院批准特朗普无故解雇联邦机构官员。

美国最高法院授权特朗普在没有正当理由的情况下解雇联邦机构的官员,这可能使行政权力更加集中,并削弱关键机构的自主权。


在一个可能重新定义行政部门与联邦政府独立机构之间权力平衡的关键决定中,美国最高法院于周四裁定支持总统唐纳德·特朗普,赋予他在无需说明理由的情况下解雇联邦机构官员的权力。

该案件围绕着解除国家劳动关系委员会(NLRB)一名成员和绩效系统委员会(MSPB)一名成员的职务展开。两项罢免最初被哥伦比亚特区的一家地区法院阻止,法院认为这违反了联邦法规,要求解除这些官员的职务必须有“正当理由”。

然而,该国最高法院发布了一项暂停令(stay),授权特朗普在案件实质问题解决之前继续进行罢免。这一决定以6票赞成和3票反对的多数通过,其中法官索尼娅·索托马约尔、艾琳娜·凯根和凯坦吉·布朗·杰克逊持不同意见。

法院指出,根据宪法,总统可以在没有理由的情况下解职代表其行使执行权力的官员,引用了如Seila Law LLC诉消费者金融保护局(2020)的先例。

虽然这一裁决尚未确定NLRB和MSPB是否正式属于这些例外,但预示着政府在其主张两者均行使实质行政权的论点中有可能占上风

在裁决中,法庭强调,允许一位先前被解职的官员继续履职的风险,可能对政府造成的伤害大于因不当解除而造成的伤害。

这一决定在政治领域引发了立即的反应。Gunther Eagleman,“让美国再次伟大”(MAGA)的社交媒体影响者,在社交网络上庆祝了这一裁决,表示“最高法院刚刚裁定支持特朗普,并确认他有权解雇联邦机构的成员。下级法院试图篡夺行政权力真是可耻!”

这一决议加强了特朗普总统关于需要加强对“深层国家”控制的论点。

批评人士警告称,这一决定可能会削弱旨在在没有党派干预下运作的关键机构的自主权,例如联邦贸易委员会(FTC)或证券交易委员会(SEC)。对他们来说,这一法律胜利代表着权力进一步集中在政府手中的一步。

法院的决定为一种几个月前已经开始的做法提供了合法性。在二月份,特朗普政府已经开始解雇联邦员工,依据一项恢复争议性“F计划”的行政令,该计划是在其第一任期内制定的。

当时,专家警告称,这项措施旨在根据特朗普的说法,使官僚机构去政治化,但批评人士认为,实际目的是清洗政府中的异议声音,巩固对总统的无条件忠诚环境。

然而,华盛顿特区的一位联邦法官试图暂时阻止这一大规模裁员计划,警告称这可能是違憲的,并在国家机构内引发政治报复的气氛。

关于最高法院裁决和特朗普解雇权的常见问题

最高法院对特朗普的解雇权力作出了什么决定?

最高法院允许特朗普在无需说明理由的情况下解雇联邦机构的成员。 这一裁决赋予总统对独立机构更大的控制权,使其能够罢免以其名义行使执行权的官员。

这个决定对联邦机构有什么影响?

这一决定可能会削弱关键机构的自主权,这些机构旨在不受党派干扰地运作,例如联邦贸易委员会(FTC)或证券交易委员会(SEC)。批评者警告说,权力将会进一步集中在执行机关手中。

影响这一裁决的背景和司法决策是什么?

判决引用了如 Seila Law LLC 诉消费者金融保护局 (2020) 的先例。 最高法院认为,宪法允许总统在没有理由的情况下罢免以其名义行使行政权力的官员。

这一决定在政治领域引发了怎样的反应?

这一决定在政治领域引发了即时反应。一些特朗普的支持者,比如影响者Gunther Eagleman,将此裁决视为对行政权力的胜利,而批评者则警告说这可能导致总统权力的进一步集中。

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