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在市政选举前一周，Hialeah的代理市长Jacqueline García-Roves引发了一场机构风波，她发出了一份备忘录，禁止市政员工和主管在没有她明确授权的情况下与当选市长Bryan Calvo直接联系。
这一决定被许多人解读为试图阻碍新政府的接管，重新激发了政治分歧，并引发了人们对过渡期间地方政府方向的担忧。
一项立即生效并带有纪律后果的命令
在选举后的星期一，García-Roves 向各部门负责人、副主任、工会员工、行政人员、市政人员、消防员和警察发送了一封电子邮件。
在信息中指示：“立即限制与当选市长的沟通。”
并且明确地补充道：
“未经我的书面明确授权，任何员工、主任或工作人员均无权与当选市长或其代表会面、提供信息或就与Hialeah市相关的任何事务、操作或议题与他们沟通。”
该备忘录 - 引用自 El Nuevo Herald - 警告称，任何不遵守“将被视为对行政程序的违反，并将采取相应措施。”
这一举措令员工和当地观察者感到惊讶，重新审视了即将离任的政府在城市权力交接中所发挥的作用和意愿。
加西亚-罗维斯的解释
面对媒体和政治的喧嚣，临时市长试图辩解这项命令，声称其目的是为了维护行政秩序。
“我的首要任务是确保一个顺利而专业的过渡”，加西亚-罗维斯声明。
“直到1月12日，我的政府将继续负责城市的所有事务，所有与当选市长的沟通都将通过我的办公室进行，以保持秩序和透明。”他补充道。
然而，这一解释遭到了新当选市长及一些看作是对严重失利的政治反应的市民团体的严厉质疑。
卡尔沃的回应：“选民值得尊重，而不是阻碍。”
Bryan Calvo，明确胜利于11月4日的选举，获得了52.9%的选票，坚定地回应了加西亚-罗维斯的指示：
“任何卸任的市长都不应该试图压制员工或阻碍与新管理层的沟通，”他表示。“选民选择了新的领导，这一决定值得尊重，而不是阻碍。”
32岁的Calvo在没有进行第二轮投票的情况下，击败了市议员Jesus Tundidor（20.7%）和自己排名第三的García-Roves（19%）。
结果证实了对市政府领导变革的渴望。
一次前所未有且没有明确协议的过渡
这一对抗发生在海亚利历史上第一个延长过渡过程的背景下。
在2022年，当时的市长Esteban Bovo Jr.任内，选民通过了一项修正案，将选举与新市长就职之间的过渡期延长至12周。
在当时，Bovo 为这一举措辩护，认为这是实现专业化交接的一种方式。
“我认为我们可以通过有序的过渡实现更高的效率……以创建一个更加顺畅的治理流程，”他在2022年4月的市议会前说。
然而，他们的管理并未留下关于如何实施这一新模型的指导方针或正式的协议。
事实上，博沃在选举前八个月辞去了他的职务，专注于游说活动，留下加西亚-罗维斯担任代理市长。
这是一项法律措施还是政治手段？
尽管代理市长坚持认为她的决定是出于组织原因，但评论家和政治观察人士暗示，这是一项精心策划的举措，旨在限制卡尔沃充分准备其任期的能力。
“一位不愿透露姓名的当地分析人士表示，过渡过程中的缺乏透明度让人对机构是否尊重民众的mandato产生疑问。”
紧张局势在市政员工中也有所体现，他们现在陷入了两种相互对立的命令之间：一方面是为新市长铺平道路的责任，另一方面是如果与他沟通则面临制裁的威胁。
一个在等待1月12日的城市
与此同时，海阿利亚处于一种行政上的边缘状态。
卡尔沃的就职仪式定于2026年1月12日举行，届时他将正式成为该市历史上最年轻的市长。
在此之前，政治局势充满了不信任、机构间缺乏协调，以及对公共叙事控制的争夺。
本应是一次民主成熟和合作的练习，如今却演变为一场权力争夺战，威胁着城市治理的稳定。
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